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Indice d’égalité H/F chez Peduzzi

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Depuis mars 2020, le gouvernement demande aux entreprises d’au moins 50 salariés de publier leur résultat concernant l’égalité hommes/femmes à travers un index* et des critères précis.
*Les différents indicateurs permettant de calculer l’index peuvent être incalculables si :
– les effectifs ne sont pas suffisants par tranche d’âge et par catégorie
– aucune augmentation/promotion n’a été réalisée
– il n’y a pas au moins 5 femmes et 5 hommes dans les effectifs
– aucun retour de congé maternité n’a eu lieu
=> si plusieurs indicateurs sont incalculables, l’index peut devenir lui aussi incalculable

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